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DENOMINACIÓN

Principios y técnicas de estampación textil

CÓDIGO

MF0902_3

DURACIÓN

120 horas

COMPETENCIAS

C1: Describir la organización básica de las empresas del sector de curtición, identificando sus estructuras organizativas y funcionales, así como los principales factores que las delimitan.

  • CE1.1 Enumerar distintos tipos de objetivos empresariales: generales de la empresa, por niveles o secciones departamentales, a corto, medio y largo plazo.
  • CE1.2 Identificar las principales funciones, tareas y actividades de la organización empresarial teniendo en cuenta los factores que influyen en su adecuada distribución de forma individual o en grupos.
  • CE1.3 Indicar los factores materiales que determinan la organización de una actividad productiva: tiempo, horario y plazos; distribución de los medios de producción; disponibilidad; estado de materiales y equipos; condiciones ambientales del lugar de trabajo, entre otros.
  • CE1.4 Distinguir los factores humanos que condicionan la organización de una actividad productiva: número de personas, relaciones, estructura formal e informal, competencia-formación-experiencia del personal, características temperamentales del mismo, estrés, fatiga y otros.
  • CE1.5 Identificar los principios que rigen la organización empresarial y su jerarquización: rentabilidad, productividad, eficacia, competitividad, calidad, seguridad, viabilidad y otros.
  • CE1.6 Explicar el nivel de funcionamiento de la organización empresarial utilizando los instrumentos y procedimientos adecuados en su análisis y evaluación, a fin de adoptar decisiones para su mejora

C2: Enumerar y describir los procesos de tenería que intervienen en el desarrollo del producto, identificando las diferentes operaciones, recursos necesarios y requerimientos de producción.

  • CE2.1 Identificar las principales operaciones y factores que se deben considerar en la organización del proceso productivo.
  • CE2.2 Identificar las interrelaciones entre las distintas fases del proceso productivo.
  • CE2.3 Diferenciar los distintos sistemas de planificación y programación del trabajo.
  • CE2.4 A partir de un supuesto práctico, debidamente caracterizado, de definición de procesos de transformación de pieles:
    • Definir el sistema de programación que se va a aplicar.
    • Identificar las operaciones más significativas.
    • Establecer los factores que se deben controlar.
    • Identificar los recursos necesarios.

C3: Elaborar programas de producción mediante el análisis de las variables que intervienen en el proceso de curtido y acabado de pieles, a partir de la información de procesos productivos, como factibilidad de fabricación, recursos, métodos y tiempos, calidad y seguridad establecidas.

  • CE3.1 Identificar la secuencia de los procesos y el tiempo tipo para cada operación.
  • CE3.2 Indicar procedimiento y tiempo para realizar cada operación en relación con los productos de entrada y salida.
  • CE3.3 Describir los recursos materiales y humanos necesarios para cada proceso, asignando y distribuyendo dichos recursos.
  • CE3.4 Identificar los tipos de costes previstos y reales, y posibles factores de desviación.
  • CE3.5 Explicar los medios de gestión del aprovisionamiento, “stock” y expedición.
  • CE3.6 Describir las medidas de prevención que garanticen la seguridad del proceso.
  • CE3.7 A partir de un supuesto práctico, debidamente caracterizado, elaborar un programa de curtido y acabado de pieles:
    • Identificar las pieles por su naturaleza y origen.
    • Identificar la secuenciación de las operaciones.
    • Determinar el proceso y los tiempos parciales y totales.
    • Determinar el equilibrado óptimo de las líneas.
    • Identificar las máquinas necesarias para cada operación.
    • Determinar las disoluciones de productos químicos necesarias.
    • Realizar la orden de lanzamiento.
    • Elaborar las correspondientes hojas de instrucciones.
    • Determinar las medidas de prevención de riesgos que garanticen la seguridad del proceso.

C4: Organizar y procesar la información, documentación de producción y control de un equipo de trabajo.

  • CE4.1 Identificar e interpretar los distintos tipos de documentos empleados en la organización de la producción: hojas de ruta, listados de materiales, fichas de trabajo, fichas de carga, hojas de avance, historial de máquinas e instalaciones, mejoras de producción y otros.
  • CE4.2 Elaborar información de control de procesos: fichas de trabajo, vales de materiales y órdenes de transporte.
  • CE4.3 Establecer canales de comunicación para informar y estar informado, a fin de tomar decisiones.
  • CE4.4 Aplicar un programa y medios informáticos para la elaboración de documentos de organización o programación de la producción.

C5: Interpretar el marco legal del trabajo, distinguiendo derechos y obligaciones derivados de las relaciones laborales.

  • CE5.1 Emplear las fuentes básicas de información del derecho laboral distinguiendo los derechos y deberes que afectan al trabajador.
  • CE5.2 Identificar las distintas modalidades de contratación laboral existentes en el sector productivo según la legislación vigente.
  • CE5.3 Identificar los perfiles humanos requeridos para el proceso productivo utilizando adecuadamente técnicas de selección de personal.
  • CE5.4 Evaluar los perfiles humanos adecuados al puesto de trabajo: psicológicos, formativos, experiencia profesional y otros.
  • CE5.5 En un proceso de negociación colectiva, debidamente caracterizado:
    • Describir el proceso de negociación.
    • Identificar las variables objeto de la negociación (salariales, seguridad e higiene, productividad, tecnológicas, entre otras).
    • Describir las posibles consecuencias y medidas resultado de la negociación colectiva.
  • CE5.6 Identificar las prestaciones y obligaciones relativas a la Seguridad Social.

CONTENIDOS

1 Empresas del sector de curtición

  • <P>Estructura y organigrama de la empresa. <BR>Características y funciones de la empresa. <BR>Tipos de empresas del sector de curtición. <BR>Plan general de la empresa. </P>

2 Procesos de fabricación en curtición

  • <P>Procesos de fabricación: clasificación y tipología. <BR>Operaciones unitarias en los procesos y secuenciación de las mismas. <BR>Requerimientos del proceso: implantación, mantenimiento, control y productividad. <BR>Diagramas de procesos. </P>

3 Sistemática y metodología de trabajo en el curtido

  • <P>Introducción al estudio de métodos y tiempos. <BR>Mejora de métodos. <BR>Metodología para la determinación de tiempos de fabricación: sistema MTM, Bedaux y otros. <BR>Negociación: estrategias. </P>

4 Planificación y programación de la producción de pieles curtidas y acabadas

  • Conceptos de planificación y programación de producción en el sector de curtición. <BR>Ejemplos prácticos. <BR>Programación por pedido y contra “stock”. <BR>Determinación de capacidades y cargas de trabajo. <BR>Plazos de ejecución. <BR>Lanzamiento de órdenes de fabricación y control de las mismas. <BR>Aprovisionamiento y “stock”. <BR>Planificación, programación y control de la producción externa a la empresa. <BR>Sistemas informáticos de programación.

5 Costes industriales de la producción de curtidos

  • <P>Esquema del proceso de curtición. <BR>Tipos y componentes del coste. <BR>Coste previsto y coste real. Origen de desviaciones. <BR>Análisis técnico y económico de las desviaciones. </P>

6 Información y documentación

  • <P>Documentación del proceso. <BR>Organización de flujos de información. <BR>Técnicas de comunicación. Redacción de informes. <BR>Sistemas de tratamiento y archivo de la información. </P>

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